Export RSS des offres - Seulement les offres à la une : Non / Profil : PORTS & TERMINAUX-->DIRECTION TECHNIQUE PORTS & TERMINAUX, JURIDIQUE, FISCALITE & ASSURANCES-->DROIT DES CONTRATS, IMMOBILIER & SERVICES TECHNIQUES-->EQUIPEMENTS PRODUCTION, PORTS & TERMINAUX-->FACTURATION, PORTS & TERMINAUX-->MANUTENTION CONVENTIONNELLE, COMMUNICATION-->MEDIAS, SURETE, SECURITE, QUALITE & HSE-->SYSTÈME QUALITE

2026-10377 - ÉLECTROMÉCANICIEN STS/RTG H/F

Wed, 16 Sep 2026 17:59:19 Z

Fonction : PORTS & TERMINAUX/EXCELLENCE OPERATIONNELLE PORTS & TERMINAUX
Type de contrat : CDD
Description du poste :
Nous recherchons un Électromécanicien passionné, rigoureux et orienté performance pour rejoindre notre équipe Matériel Lourds. Vous jouerez un rôle essentiel dans la maintenance corrective des équipements de levage portuaire (STS, RTG, Spreaders, réhausses), au cœur des opérations du terminal. Vos responsabilités : - Maintenance des équipements lourds. - Réaliser la maintenance curative et corrective des machines de levage portuaire. - Diagnostiquer les pannes et apporter des solutions durables via l'analyse des causes racines. - Participer à la mise en service, aux essais et à la réception des nouveaux équipements. - Détecter toute anomalie pouvant provoquer une défaillance ou immobilisation. Suivi & reporting : - Renseigner avec précision les fiches d'intervention, OT et check-lists. - Informer régulièrement votre hiérarchie des pannes et difficultés techniques. - Identifier et communiquer les besoins en pièces de rechange ou consommables. - Adapter votre travail aux contraintes opérationnelles du terminal. Qualité, Hygiène, Sécurité & Environnement (QHSE). - Respecter strictement les règles d'hygiène, de sécurité et d'environnement. - Contribuer à la culture QHSE en formulant des suggestions d'amélioration. - Participer à l'atteinte de l'objectif « zéro incident – zéro accident ».

Formation : - Bac+2 minimum en électromécanique, maintenance industrielle, électricité ou équivalent. - Une expérience en maintenance portuaire est un atout majeur. Compétences techniques : - Excellentes connaissances en mécanique, électricité, hydraulique, électronique. - Maîtrise de la maintenance préventive et corrective. - Lecture de plans et schémas électriques. - Connaissance des normes QHSE. - Maîtrise des outils GMAO. - Bonne compréhension de l'anglais technique. Savoir-faire relationnel : - Rigueur, esprit d'analyse, sens de l'observation. - Réactivité, autonomie et résistance au stress. - Bon esprit d'équipe.
Niveau d'études min. requis : BAC

2026-10376 - ÉLECTRICIEN INDUSTRIEL (H/F) H/F

Wed, 16 Sep 2026 17:52:06 Z

Fonction : PORTS & TERMINAUX/EXCELLENCE OPERATIONNELLE PORTS & TERMINAUX
Type de contrat : CDD
Description du poste :
Nous sommes à la recherche d'un Électricien Matériel Roulant pour assurer la maintenance électrique des engins roulants (chariots, tracteurs, reachstackers, grues mobiles…). Votre objectif sera de garantir une disponibilité maximale des équipements tout en réduisant les pannes et en assurant la sécurité des interventions. Vos missions principales : Maintenance préventive & curative : - Réaliser les contrôles réguliers et la maintenance électrique des engins roulants. - Diagnostiquer les pannes électriques, même complexes, et intervenir rapidement. - Remplacer les composants défectueux (câblages, capteurs, disjoncteurs, moteurs…). - Assurer la maintenance des systèmes de commande, protection et circuits électriques. - Travailler à l'amélioration du taux de disponibilité du parc. Installation & optimisation : - Participer à la mise en route et à l'installation de nouveaux équipements. - Contribuer à la mise à niveau des systèmes pour gagner en efficacité énergétique. - Proposer des solutions pour optimiser la durée de vie des équipements. Suivi, documentation & reporting : - Surveiller l'état global des équipements et signaler toute anomalie. - Tenir à jour les fiches d'intervention et ordres de travail. - Collaborer avec l'exploitation pour réduire les impacts sur les activités. - Rendre compte en continu des pannes et difficultés à la hiérarchie. Sécurité, qualité et discipline : - Respecter et faire respecter les normes QHSSE. - Maintenir l'ordre et la propreté de la section. - Participer à la démarche d'amélioration continue et proposer des actions d'optimisation.

Formation : - Bac Professionnel ou Bac+2 en Électricité, Électrotechnique ou Maintenance Industrielle. - Habilitations électriques recommandées. Compétences techniques : - Diagnostic et réparation de circuits électriques sur engins roulants. - Lecture et maîtrise des schémas électriques. - Intervention sur circuits de puissance et commande (24V, 48V, 220V, 380V). - Maîtrise des appareils de mesure et tests. Savoir-faire relationnel : - Esprit d'équipe, communication fluide. - Rigueur, autonomie, respect total des consignes de sécurité. - Réactivité et sens de l'analyse.
Niveau d'études min. requis : DEUG, BTS, DUT

2026-10354 - Terminal Truck Driver

Mon, 14 Sep 2026 06:36:52 Z

Fonction : PORTS & TERMINAUX/MANUTENTION CONVENTIONNELLE
Type de contrat : CDI
Description du poste :
About The Position Timor Port S.A, a subsidiary of the AGL Group, is looking for a qualified candidate to fill the position of Internal Terminal Truck (ITT) Driver (10 Position). The role is positioned in shift operations team and will operate or drive Timor Port Internal Terminal Truck for operations. The main responsibilities of the role will be: • Ensure container transport from vessel – yard – vessel including to inspections area. • Ensure system operational reliable. • Loading and unloading containers and ensuring safety and security of cargo. • Comply with company policies and legal guidelines.

Eligibility Criteria: • At least high school graduated with experience of operating container truck • A bold and ambitious person, ready to learn for the future. • Good driving experience with a valid Driver's license • Requires good verbal and written communication skills with basic English skill is a plus • Good at keeping deadlines and working under pressure and uncertainty • Experience using system in devices How To Apply Please submit your application online including your CV and cover letter addressing how you meet the requirements of this role. We welcome and thank all applicants however only shortlisted applicants will be contacted. Closing Date: Friday, 25 September 2026 (5 pm Dili Time) AGL Commitment The AGL Group is committed to provide equal opportunities in hiring, employment, personal and professional development, and promotion. This commitment is based on an inclusive culture that enables everyone, whatever their particularities, to reveal their full potential. The Company is particularly committed to promoting diversity in the workplace, professional equality between men and women, and the professional integration of young people.
Niveau d'études min. requis : BAC

2026-10353 - Customer Service Cashier M/F

Mon, 14 Sep 2026 01:56:32 Z

Fonction : PORTS & TERMINAUX/FACTURATION
Type de contrat : CDI
Description du poste :
About The Position Timor Port S.A, a subsidiary of the AGL Group, is looking for a qualified candidate to fill the position of Customer Service Cashier. The Cashier is responsible for receiving and processing cash payments from customers for port services, issuing official receipts, maintaining accurate cash records, and ensuring that all collections are reconciled and deposited in accordance with Company procedures, AGL Group internal control requirements, and Timor-Leste regulations. The main responsibilities of the role will be: • Receive and process customer payments for port services, ensuring invoice accuracy. • Issue receipts and accurately record transactions in the IPAKI system. • Maintain and safeguard cash and payment documents throughout the day. • Perform daily cash reconciliation and prepare payment reports. • Coordinate with the Finance Department for cash deposits and recordkeeping. • Maintain accurate records of receipts, deposits, and reconciliations. • Report any payment discrepancies or system issues to the Customer Service Manager. • Ensure compliance with company procedures and cash-handling standards.

Eligibility Criteria: • High school diploma or equivalent; a certificate or diploma in Business Administration, Accounting, Finance, or a related field is an advantage. • Minimum 1 year of experience in cashiering, customer service, cash handling, or a similar role. • Basic understanding of cash management, payment processing, and reconciliation procedures. • Good numerical skills with strong attention to detail and accuracy. • Strong communication and customer service skills. • Honest, reliable, and able to maintain confidentiality when handling cash and financial records. • Proficient in Microsoft Office applications and able to learn company systems (IPAKI). How To Apply Please submit your application online including your CV and cover letter addressing how you meet the requirements of this role. We welcome and thank all applicants however only shortlisted applicants will be contacted. Closing Date: Thursday, 24 September 2026 (5 pm Dili Time) AGL Commitment The AGL Group is committed to providing equal opportunities in hiring, employment, personal and professional development, and promotion. This commitment is based on an inclusive culture that enables everyone, whatever their particularities, to reveal their full potential. The Company is particularly committed to promoting diversity in the workplace, professional equality between men and women, and the professional integration of young people.
Niveau d'études min. requis : BAC
Langue / Niveau :
ANGLAIS : Professionnel

2026-10328 - CONTROLEUR E-SERVICE H/F

Mon, 07 Sep 2026 15:59:43 Z

Fonction : PORTS & TERMINAUX/FACTURATION
Type de contrat : CDI
Description du poste :
Dans le cadre du renforcement de ses activités, notre entreprise recherche un(e) Contrôleur E-Service chargé(e) d'assurer l'interface entre les clients, les services opérationnels et les systèmes d'information afin de garantir la qualité, la disponibilité et la fiabilité des services digitaux proposés aux clients et partenaires. Missions principales Sous la supervision du Coordinateur Support Opérationnel, vous aurez pour principales responsabilités Gestion des demandes clients : - Réceptionner, analyser et traiter les demandes et réclamations clients. - Assurer un suivi rigoureux jusqu'à leur résolution. - Fournir des réponses fiables et professionnelles dans les délais impartis. - Identifier les réclamations récurrentes et proposer des actions d'amélioration. - Contribuer à l'amélioration continue de la satisfaction client. - Créer les tiers clients et fournisseurs dans les systèmes d'information. Contrôle et suivi des services en ligne : - Assurer le suivi quotidien du bon fonctionnement des plateformes et services digitaux. - Contrôler la cohérence et la disponibilité des informations diffusées. - Vérifier la bonne exécution des transactions réalisées sur les systèmes métiers. - Identifier et analyser les anomalies ou incohérences. - Assurer le suivi des incidents jusqu'à leur résolution. - Collaborer avec les équipes Informatique, Exploitation, Facturation et les autres services concernés. Qualité et amélioration continue : - Veiller au respect des procédures internes et réglementaires. - Participer activement aux démarches qualité et QHSE. - Contribuer à l'amélioration des processus et à la réduction des délais de traitement. - Remonter les anomalies et dysfonctionnements à la hiérarchie. Sécurité et conformité - Respecter les consignes de sécurité et le règlement intérieur. - Sensibiliser les équipes aux bonnes pratiques de sécurité. - Signaler tout incident ou anomalie constaté(e).

Formation : - Bac+2 minimum en Informatique, Systèmes d'Information, Logistique, Transport, Commerce International, Gestion, Administration ou domaine similaire. Expérience : - Une première expérience dans le secteur portuaire ou dans un environnement similaire serait un atout. Compétences techniques : - Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, Outlook, PowerPoint). - Bonne connaissance des systèmes d'information et applications métiers. - Compréhension des flux EDI et des échanges de données entre systèmes. - Connaissance des processus import/export et des opérations portuaires. - Compréhension des processus de facturation et de contrôle documentaire. - Capacité d'analyse de données et d'identification des anomalies. - Maîtrise des outils de reporting et de suivi. - Connaissance des outils de ticketing ou de support applicatif appréciée. Qualités personnelles : -Sens du service client. - Rigueur et sens du détail. - Excellentes capacités d'analyse et de résolution de problèmes. - Réactivité et organisation. - Esprit d'équipe et aisance relationnelle. - Discrétion et respect de la confidentialité. - Esprit d'initiative et orientation résultats.
Niveau d'études min. requis : DEUG, BTS, DUT

2026-10299 - Mecanicien H/F

Fri, 28 Aug 2026 16:03:31 Z

Fonction : PORTS & TERMINAUX/DIRECTION TECHNIQUE PORTS & TERMINAUX
Type de contrat : CDD
Description du poste :
Sous la supervision du Chef d'Équipe Mécanique, le Mécanicien Matériel Roulant assure la maintenance préventive et curative des engins et équipements roulants du terminal. Il veille au maintien de la performance des machines, à la réduction des pannes et à la disponibilité optimale du parc matériel roulant, dans le respect des normes de qualité, de sécurité et d'environnement. Activités principales 1) Maintenance et réparation : • Réaliser les inspections régulières des moteurs, systèmes hydrauliques, transmissions, freins et équipements de levage. • Diagnostiquer et réparer les pannes mécaniques sur les équipements roulants (chariots, reachstackers, RTG, etc.). • Remplacer les pièces défectueuses (pistons, joints, filtres, courroies, etc.) en veillant à minimiser les temps d'arrêt. • Participer à la mise en service des nouveaux équipements mécaniques ou à la modernisation des systèmes existants. 2) Diagnostic et analyse: • Identifier les causes de défaillances mécaniques à l'aide d'outils de diagnostic et d'inspections visuelles. • Mettre en œuvre des solutions correctives durables pour améliorer la fiabilité des équipements. • Contrôler les machines après intervention pour s'assurer de leur bon fonctionnement. 3) Suivi et amélioration continue: • Tenir à jour le registre de maintenance et signaler toute anomalie détectée. • Proposer des actions d'amélioration pour optimiser la durée de vie des équipements et réduire les coûts de maintenance. • Participer à l'analyse des performances des engins afin d'optimiser la maintenance préventive. 4) Hygiène, Sécurité et Environnement (HSE) : • Respecter et faire respecter les consignes HSE au sein de l'atelier. • Maintenir la propreté et l'ordre sur le lieu de travail. • Participer activement à la démarche QHSE et aux actions d'amélioration continue initiées par l'entreprise.

Formation : • Bac Professionnel minimum en mécanique, maintenance des engins lourds ou mécanique automobile et/ou industrielle. • Une formation complémentaire en maintenance préventive serait un atout. Expérience : • 1 à 2 ans d'expérience dans la maintenance d'engins roulants, idéalement en milieu industriel, logistique ou portuaire.
Niveau d'études min. requis : DEUG, BTS, DUT

2026-10298 - Coordinateur Technique H/F

Fri, 28 Aug 2026 15:05:33 Z

Fonction : PORTS & TERMINAUX/DIRECTION TECHNIQUE PORTS & TERMINAUX
Type de contrat : CDI
Description du poste :
MISSIONS PRINCIPALES Garantir la disponibilité, la fiabilité et la sécurité des équipements de manutention portuaire et des engins roulants en planifiant, coordonnant et supervisant l'ensemble des activités de maintenance préventive, corrective et améliorative. Le titulaire du poste veille à l'optimisation des performances techniques des équipements, à la maîtrise des coûts de maintenance, au respect des exigences QHSE et à la continuité des opérations d'exploitation. 1. Management et encadrement des équipes • Assurer le suivi des performances individuelles et collectives. • Organiser, coordonner et superviser les activités des équipes de maintenance. • Identifier les besoins en formation et contribuer au développement des compétences. • Développer une culture de performance, d'excellence opérationnelle et de responsabilisation. • Assurer la transmission des bonnes pratiques techniques et de sécurité • Organiser des réunions régulières d'équipe pour harmoniser les pratiques. 2. Planification et supervision des activités de maintenance • Veiller à la bonne exécution des travaux de maintenance préventive et corrective. • Contrôler la qualité des interventions réalisées sur les engins. • Participer à la mise en route des nouveaux équipements. • Vérifier l'authenticité et la complétude des rapports d'intervention. • Garantir la traçabilité des opérations de maintenance dans la GMAO. 3. Suivi administratif et technique • Signer les bons de sortie magasin pour les pièces et consommables. • Exprimer les besoins en outillage, pièces de rechange et consommables. • Participer aux réunions TBM et assurer le suivi des indicateurs de performance. 4. Communication et coordination • Communiquer efficacement avec les équipes d'exploitation pour planifier les interventions. • Rendre compte régulièrement à la hiérarchie des pannes, anomalies et difficultés rencontrées. • Reporter toute anomalie constatée sur les équipements. 5. Amélioration continue et excellence opérationnelle • Identifier les opportunités d'amélioration des processus de maintenance. • Développer des actions visant à réduire les coûts et optimiser les performances. • Participer aux projets Lean Maintenance et Fiabilité. • Exploiter les données GMAO pour proposer des améliorations techniques. • Contribuer à la digitalisation et à l'amélioration des processus de maintenance • Être force de proposition dans les projets de modernisation du parc d'équipements. • Veiller au respect du règlement intérieur et des consignes de sécurité. • Maintenir l'ordre et la propreté dans les zones de travail. 6. Gestion budgétaire et reporting • Participer à l'élaboration du budget annuel de maintenance. • Contribuer à la maîtrise des coûts opérationnels. • Préparer les rapports de performance destinés à la Direction Technique. Effectuer toutes autres tâches connexes à la demande du supérieur hiérarchique en lien avec son poste et ses compétences.

PROFIL RECHERCHE Formation académique : - Diplôme d'Ingénieur ou équivalent en Maintenance Industrielle, Électromécanique, Génie Mécanique, Génie Électrique ou Automatisation Industrielle. - Expérience professionnelle minimale de 10 ans dans la maintenance d'équipements portuaires ou industriels lourds. - Expérience confirmée dans la gestion d'équipes techniques multidisciplinaires. - Certification GMAO, Fiabilité, Lean Maintenance ou Gestion de Projet considérée comme un atout. Compétences Techniques : - Maîtrise approfondie des équipements STS, RTG, MHC et matériels de manutention portuaire. - Bonne connaissance des automatismes industriels (Siemens ou autres). - Capacité à diagnostiquer et résoudre des défaillances complexes. - Maîtrise des logiciels GMAO (Maximo, PBI) - Maîtrise des indicateurs de performance maintenance (KPI). - Connaissance des normes QHSE applicables aux activités portuaires et industrielles. - Bonne maîtrise des outils bureautiques et de reporting. - Anglais technique professionnel souhaité. Compétences Comportementales : - Leadership et gestion d'équipe pour encadrer les équipes sous sa supervision et assurer leur montée en compétence. - Excellentes capacités d'organisation et de planification. - Excellentes compétences en communication et coordination. - Forte orientation résultats et performance. - Esprit analytique et capacité de résolution de problèmes. - Capacité à prendre des décisions dans des situations critiques. - Sens des responsabilités et de l'exemplarité. - Adaptabilité dans un environnement multiculturel. - Force de proposition et orientation amélioration continue.
Niveau d'études min. requis : Master ou equivalent

2026-10285 - AGENT ADMINISTRATIF PROJET H/F

Mon, 24 Aug 2026 09:12:13 Z

Fonction : PORTS & TERMINAUX/DIRECTION TECHNIQUE PORTS & TERMINAUX
Type de contrat : CDD
Description du poste :
L'Agent Administratif Projet assiste le Chef de Projet dans la gestion administrative, financière et logistique des activités. Il veille au respect des procédures internes et des exigences des partenaires ou bailleurs de fonds, assure le suivi des tâches administratives et produit les Reporting nécessaires à l'atteinte des objectifs du projet. 1. Gestion administrative et coordination • Faciliter la communication interne et externe en préparant, diffusant et centralisant les informations pertinentes. • Assurer l'interface avec les parties prenantes et les partenaires sur instruction du Chef de Projet. • Organiser et coordonner et participer aux réunions, missions et déplacements professionnels. 2. Reporting et documentation • Rencontrer les partenaires à la demande du chef de projet et rédiger les procès-verbaux des réunions. • Classer et archiver les contrats, documents administratifs et pièces justificatives. • Préparer les rapports d'activités administratifs périodiques ainsi que les tableaux de bord de suivi. 3. Gestion financière et budgétaire • Assister dans le suivi des dépenses liées au projet. • Gérer la petite caisse et préparer les justificatifs comptables. • Participer à l'analyse des écarts entre les prévisions et les réalisations. 4. Gestion logistique • Gérer les approvisionnements et le stock de matériel. • Veiller à la disponibilité des équipements. • Assurer le suivi logistique des activités du projet. 5. Conformité et contrôle • Veiller au respect des procédures internes, des règles de l'entreprise et des exigences des bailleurs de fonds. • Appliquer les instructions et directives du Chef de Projet. • Contribuer à l'amélioration continue des processus administratifs du projet.

Savoir-être (Soft Skills) • Rigueur et sens de l'organisation. • Orientation résultats et respect des délais. • Bon relationnel, bonne présentation, diplomatie et capacité à travailler avec des interlocuteurs variés. • Discrétion et respect de la confidentialité. • Autonomie et esprit d'initiative. • Capacité à gérer les priorités et à travailler sous pression. Profil recherché • De nationalité gabonaise • Bac +2 à Bac +5 en : Administration des entreprises, Gestion de projet, Comptabilité, Finance, Ressources humaines, ou tout domaine équivalent. • Minimum 3 années d'expérience dans une fonction similaire (Assistant(e) de projet, Gestionnaire administratif, Contrôleur administratif, Assistant(e) administratif(ve) et financier(ère), ou poste équivalent. • Expérience au sein d'un projet financé par un bailleur de fonds. • Maîtrise des outils de suivi budgétaire et de Reporting. • Connaissance des procédures administratives et financières de gestion de projet.
Niveau d'études min. requis : Licence ou équivalent
Langue / Niveau :
ANGLAIS : Professionnel

2026-10278 - ELECTROMECANICIENS Stagiaires H/F

Fri, 21 Aug 2026 09:54:36 Z

Fonction : PORTS & TERMINAUX/DIRECTION TECHNIQUE PORTS & TERMINAUX
Type de contrat : STAGE
Description du poste :
- Traiter en maintenance préventive légère des équipements et engins planifiés par le chef d'équipe ; - Traiter en maintenance préventive lourde des équipements et engins planifiés par le chef d'équipe ; - Assurer la réparation des équipements et engins planifiés par le chef d'équipe (diagnostic, liste des pièces, dépose des pièces, remontage, essais, etc.) ; - Préparer le renseignement des fiches de travail ; - Veiller à la propreté, l'ordre et le rangement de l'atelier ; - Participer à l'astreinte technique départementale ; - Participer ponctuellement à des opérations non liées à sa section de rattachement ; - Mener des dépannages et des réparations sur site ; - Communiquer de façon à garantir la bonne circulation des informations avec sa hiérarchie ; - Assurer le respect des consignes de sécurité sur le TAC.

- Formation initiale et diplômes : Minimum BAC+2 option électricité ou électromécanique ou tout autre diplôme équivalent ; - Expérience professionnelle cumulée d'au moins 2 ans à un poste similaire notamment dans la maintenance électrique et mécanique des équipements ou installations électriques; - Savoir lire et écrire le français couramment, - Posséder des connaissances approfondies en Electricité, de bonnes connaissances en mécanique et en maintenance des équipements ; - Posséder de bonnes connaissances en automatisme en particulier sur STEP7 et TIA PORTAL - Être capable de faire un diagnostic ; - Utiliser tous les outils, matériels, équipements et accessoires dédiés à la réparation des équipements ; - Dresser une commande de pièces. - Aptitudes requises : Capacité à communiquer efficacement - Grandes capacités d'écoute, d'autonomie et d'adaptation - Ouverture d'esprit et force de proposition –Enthousiasme et dynamisme – rigueur et organisation – travail sous pression – sens du reporting – autonomie et ponctualité – sens du service client. - Bilinguisme Anglais/Français serait un atout ; - Maitrise de MS office.
Niveau d'études min. requis : DEUG, BTS, DUT

2026-10267 - Ingenieur Travaux H/F

Tue, 18 Aug 2026 10:13:03 Z

Fonction : PORTS & TERMINAUX/DIRECTION TECHNIQUE PORTS & TERMINAUX
Type de contrat : CDI
Description du poste :
Sous la responsabilité du Directeur Infrastructure, les missions de l'Ingénieur Travaux se résument ainsi : Missions - Analyser les besoins exprimés, les dossiers techniques, les plans, les cahiers des charges et les contraintes d'exploitation avant le lancement des travaux ; - Participer à la préparation des projets : estimation des coûts, définition des moyens humains, matériels et techniques, élaboration des plannings et identification des risques ; - Contribuer à la consultation, à l'analyse technique des offres et au suivi des prestataires, fournisseurs et sous-traitants ; - Planifier, coordonner et contrôler l'exécution des travaux sur site en veillant à la continuité et à la sécurité des opérations du terminal ; - Assurer le suivi quotidien de l'avancement, identifier les écarts éventuels et proposer les actions correctives nécessaires ; - Contrôler la conformité technique des travaux réalisés au regard des plans, normes, spécifications contractuelles ; - Suivre les budgets, les attachements, les situations de travaux, les facturations et les indicateurs de performance associés aux chantiers ; - Animer ou participer aux réunions de chantier et assurer un reporting régulier auprès de la hiérarchie ; - Veiller au respect des exigences QHSE, des permis de travail, des plans de prévention et des règles applicables aux intervenants extérieurs ; - Organiser les contrôles, les réceptions de travaux, la levée des réserves et la constitution des dossiers de fin de chantier ; - Contribuer à l'amélioration continue des méthodes de travail, à la fiabilisation des infrastructures et à l'optimisation des coûts de réalisation ; - Informer immédiatement sa hiérarchie de toute anomalie, dérive, incident ou contrainte susceptible d'impacter la sécurité, la qualité, les délais ou les coûts ; - Réaliser toutes autres tâches connexes à la demande du supérieur hiérarchique. Qualité/Sécurité/Environnement - Se conformer et appliquer les procédures et politiques QHSE en vigueur sur les sites OCT ; - Intégrer la prévention des risques dès la préparation des travaux et veiller à la mise en œuvre des plans de prévention, permis de travail et modes opératoires validés ; - Respecter et faire respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Sûreté et Environnement par les équipes et prestataires intervenant sur les chantiers ; - Signaler sans délai tout incident, presque accident, non-conformité ou situation dangereuse constatée sur le périmètre des travaux ; - Participer aux inspections, sensibilisations QHSSE, exercices d'urgence et enquêtes accident lorsque sollicité ; - Contribuer à la maîtrise des impacts environnementaux des chantiers, notamment la gestion des déchets, le tri, la propreté des zones de travaux et la limitation des nuisances ; - Appliquer et promouvoir les règles d'or sécurité du Groupe auprès des intervenants internes et externes.

Diplôme d'ingénieur en génie civil, bâtiment, travaux publics ou infrastructures Expérience confirmée en conduite, coordination ou supervision de travaux, idéalement en environnement industriel, portuaire ou logistique Formations complémentaires appréciées : QHSE chantier, gestion de projet, marchés de travaux, lecture de plans, prévention des risques et réglementation applicable aux travaux
Niveau d'études min. requis : Master ou equivalent

2026-10239 - Assistant(e) Juridique Chargé de Contentieux

Thu, 13 Aug 2026 19:19:16 Z

Fonction : JURIDIQUE, FISCALITE & ASSURANCES/DROIT DES CONTRATS
Type de contrat : CDI
Description du poste :
Dans le cadre du renforcement de la sécurisation de ses activités et de l'optimisation de la gestion des dossiers juridiques et contentieux, AGL CI recherche un Assistant Juridique Chargé de Contentieux dont la mission principale sera d'assurer le suivi administratif et opérationnel des dossiers juridiques et contentieux, tout en contribuant à la maîtrise des risques et à la défense des intérêts du Groupe. Rattaché au Responsable contentieux, l'Assistant Juridique Chargé de Contentieux sera chargé de : -Assurer le suivi administratif et opérationnel des dossiers juridiques et contentieux ; -Constituer et tenir à jour les dossiers contentieux en garantissant la conformité des pièces nécessaires à leur traitement ; -Participer à la préparation, au suivi et au traitement des dossiers avec les équipes internes et les conseils externes ; -Rédiger les courriers, rapports, comptes rendus, notes, présentations et autres documents juridiques ; -Réaliser des recherches juridiques et assurer la veille réglementaire ; -Collecter, vérifier et archiver les documents administratifs et juridiques requis pour le traitement des dossiers ; -Assurer la mise à jour régulière des bases de données juridiques et des tableaux de suivi des contentieux ; -Veiller au respect des échéances procédurales et administratives liées aux dossiers ; -Assurer le suivi des actions engagées avec les partenaires externes ; -Coordonner les échanges entre la Direction Juridique et les différentes directions internes concernées ; -Produire les reportings relatifs à l'activité contentieuse et au suivi des dossiers ; -Identifier les risques juridiques potentiels et contribuer à la mise en place d'actions préventives ; -Contribuer à la sécurisation juridique des activités et à la protection des intérêts du Groupe.

- Bac+ 5 en droit, secrétariat juridique ou équivalent ; - Minimum 3 ans d'expérience dans une fonction similaire en entreprise ou en cabinet d'avocats/conseil juridique ; - Bonne maîtrise du droit des affaires, du droit commercial et des procédures contentieuses ; - Excellentes capacités rédactionnelles, analytiques et organisationnelles ; - Bonne maîtrise des outils informatiques et de gestion documentaire ; - La maîtrise de l'anglais juridique constitue un atout.
Niveau d'études min. requis : Master ou equivalent
Langue / Niveau :
ANGLAIS : Professionnel

2026-10238 - ESTIVADOR M/F

Tue, 11 Aug 2026 10:07:43 Z

Fonction : PORTS & TERMINAUX/MANUTENTION CONVENTIONNELLE
Type de contrat : CDI
Description du poste :
O Estivador é responsável por prestar apoio nas operações de carregamento e descarregamento de mercadorias pesadas dos camiões, garantindo a movimentação segura das cargas e o cumprimento dos procedimentos operacionais e de segurança. Trata-se de uma função de natureza operacional, que exige elevado esforço físico e capacidade para trabalhar em ambientes dinâmicos e exigentes. • Receber tarefas, instruções e orientações do seu superior hierarquico. • Ler e interpretar instruções e documentação. • Fazer a movimentação de materiais e equipamentos para os locais de trabalho e prepara o local de trabalho. • Observar e cumprir todas as normas e procedimentos de segurança, incluindo o uso do EPI obrigatório. • Prende cargas aos equipamentos de elevação para suporte ou preparação do seu movimento, utilizando ferramentas manuais e elétricas. • Sinalizar ou orientar verbalmente os trabalhadores envolvidos na elevação e movimentação de cargas, garantindo a segurança de trabalhadores e materiais. • Selecionar equipamentos como cabos, roldanas e guinchos, de acordo com o peso e tamanho das cargas, instalações e cronogramas de trabalho. • Trabalhar na arrumação e organização dos produtos dentro o armazém • Assistir no carregamento e descarregamento de diversos produtos nos armazéns do cliente. • Participar em reuniões de segurança e “Toolbox Talks”. • Executar todas as funções e atividades conforme orientado, de acordo com os regulamentos de QHES (Qualidade, Saúde, Meio Ambiente e Segurança).

• Certificado da 12ª Classe ou qualificação profissional equivalente • Certificação em movimentação de cargas (rigging ou similares) • Boas habilidades de comunicação • Capacidade de trabalhar de forma independente • Experiência em carga e descarga de mercadorias (preferencial) • Experiência em armazém, porto ou operações logísticas • Familiaridade com movimentação de cargas pesadas • Capacidade de trabalhar sob pressão e reagir rapidamente às necessidades do cliente • Conhecimento dos requisitos de HSE (Saúde, Segurança e Ambiente) • Capacidade de lidar com o stress
Niveau d'études min. requis : BAC

007-2025-8747 - Electricien Engin Roulant H/F

Wed, 05 Aug 2026 16:56:41 Z

Fonction : PORTS & TERMINAUX/DIRECTION TECHNIQUE PORTS & TERMINAUX
Type de contrat : CDI
Description du poste :
MISSION - Effectuer la mise en route des engins en vérifiant quotidiennement l'état des organes et/ou parties mécaniques (fuites, cassures, déboitement, chauffage, fumées, bruits, vibration) - S'assurer que les équipements roulants (tracteurs, stackers, remorques, chariots, VL) soient fonctionnels en continue - Effectuer l'inspection et la vérification régulière des systèmes mécaniques sur les équipements roulants - Assurer les travaux d'entretien des parties mécaniques des équipements roulants (Vidange ou réfection de moteurs, pompes, vérins, réducteurs ; Remplacement de flexibles - Effectuer des interventions de remise en service en cas de pannes de types mécaniques sur les équipements roulants. - Travailler en collaboration avec l'électricien pour les diagnostiques et dépannages des engins roulants défectueux. - Signaler immédiatement à la hiérarchie les problèmes qu'il ne peut résoudre seul, ou toute panne qui pourrait subvenir. - Etre apte à faire le point des opérations concernant la zone dédiée à son activité en cas de demande de sa hiérarchie

PROFIL - Niveau BAC Electricité - 2 à 3 ans dans les travaux d'intervention sur circuits électriques de VL ou PL - Connaissance de son environnement - Capacité d'écoute - Capacité à gérer les priorités - Méthode et rigueur.
Niveau d'études min. requis : BAC

006-2025-8746 - Electromécanicien H/F

Wed, 05 Aug 2026 16:52:46 Z

Fonction : PORTS & TERMINAUX/DIRECTION TECHNIQUE PORTS & TERMINAUX
Type de contrat : CDI
Description du poste :
MISSION - Exécuter les opérations de dépannage et le contrôle quotidien des équipements de levage (check-list) - Détecter les éventuelles anomalies afin d'éviter une immobilisation d'un équipement due à une panne - Travailler activement à l'obtention de taux de disponibilité les plus forts et de taux de panne les plus faibles. - Satisfaire en permanence les exigences de nos « clients » et partenaires - Mettre tout en œuvre pour assurer la pérennité du parc matériel de Conakry Terminal - Suivre les directives de son supérieur hiérarchique, lui rendre compte, le respecter - De façon non-limitative, mettre ses compétences à la disposition de l'entreprise selon les nécessités du service, partout où besoin sera et plus particulièrement à la centrale électrique, à la maintenance des spreaders ou à la maintenance électrique des engins de levage.

PROFIL - Au minimum un BTS en électromécanique - Bac+3/4 en Électromécanique serait un atout - 02 ans minimum à un poste similaire. - Bonne expérience dans une industrie - Rigueur, organisation, réactivité, disponibilité, exemplarité, autorité. Esprit d'équipe et d'encadrement.
Niveau d'études min. requis : DEUG, BTS, DUT

2026-10114 - CHEF SERVICE RESEAUX ELECTRIQUES ADJOINT H/F

Mon, 13 Jul 2026 16:46:04 Z

Fonction : PORTS & TERMINAUX/DIRECTION TECHNIQUE PORTS & TERMINAUX
Type de contrat : CDI
Description du poste :
Dans le cadre du renforcement de sa Direction Technique, Côte d'Ivoire Terminal recrute un(e) Chef Service Réseaux Électriques Adjoint. Véritable bras droit du Chef de Service, vous participez à la coordination, à la supervision et à l'optimisation des infrastructures électriques du terminal afin de garantir la continuité des opérations et la disponibilité des installations stratégiques. Vos principales missions : - Supervision des infrastructures électriques - Superviser les activités de maintenance préventive, corrective et curative des installations électriques. - Assurer le suivi du poste de livraison CIE (2 x 6 MW), des réseaux HTA 15 kV et BT ainsi que des infrastructures de distribution électrique. - Veiller à la disponibilité des équipements électriques, groupes de secours, onduleurs, stabilisateurs et prises Reefers. - Participer aux diagnostics techniques complexes et aux interventions critiques. Encadrement des équipes : - Organiser et coordonner les interventions des électriciens et prestataires. - Répartir les tâches et contrôler la qualité des travaux réalisés. - Accompagner le développement des compétences des équipes techniques. - Assurer la continuité opérationnelle en l'absence du Chef de Service. Gestion de la maintenance : - Participer à l'élaboration et au suivi du plan de maintenance. - Analyser les pannes récurrentes et proposer des actions correctives. - Suivre les indicateurs de performance et de disponibilité des installations. - Contribuer aux projets d'amélioration et de modernisation des infrastructures électriques. Qualité, Sécurité et Environnement : - Garantir le respect des procédures QHSSE. - Participer aux analyses de risques et aux audits. - Veiller à l'application des procédures de consignation et d'intervention électrique.

Formation : - Bac+4 minimum en Génie Électrique, Électrotechnique, Électromécanique, Maintenance Industrielle ou équivalent. Expérience : - 5 à 10 ans d'expérience dans la maintenance électrique industrielle. - Une expérience dans la supervision d'équipes techniques constitue un atout majeur. Compétences techniques : - Bonne maîtrise des réseaux HTA/BT. - Connaissance des postes de livraison, centrales électriques et réseaux de distribution. - Maîtrise des systèmes de protection électrique. - Connaissance des normes électriques et des exigences QHSSE. - Maîtrise des outils GMAO et de reporting technique. - Capacité d'analyse et de résolution de pannes complexes. Qualités personnelles : - Leadership et capacité d'encadrement. - Sens de l'organisation et de la planification. - Rigueur et réactivité. - Esprit d'analyse et de décision. - Orientation résultats et amélioration continue. - Excellentes aptitudes relationnelles et travail en équipe.
Niveau d'études min. requis : Master ou equivalent
Langue / Niveau :
ANGLAIS : Courant

2026-10113 - INGENIEUR INFRASTRUCTURE H/F

Mon, 13 Jul 2026 16:30:35 Z

Fonction : PORTS & TERMINAUX/DIRECTION TECHNIQUE PORTS & TERMINAUX
Type de contrat : CDI
Description du poste :
Dans le cadre du renforcement de ses activités, Côte d'Ivoire Terminal recherche un(e) Ingénieur Infrastructure chargé(e) d'assurer la gestion technique, administrative et budgétaire des travaux d'infrastructure et des opérations de maintenance du terminal à conteneurs. Le titulaire du poste jouera un rôle clé dans la planification, le pilotage et le suivi des projets d'infrastructures, tout en veillant au respect des exigences techniques, des délais, des coûts et des normes HSE. Missions principales Planification et préparation des travaux : - Participer à la définition des programmes de travaux à travers des inspections périodiques du site. - Identifier les besoins d'intervention et proposer des solutions techniques adaptées. - Élaborer les dossiers d'appel d'offres et analyser les propositions techniques et financières des entreprises. Gestion et suivi des projets : - Assurer le suivi technique, administratif et budgétaire des projets. - Contrôler la qualité et la conformité des ouvrages réalisés. - Coordonner les différents intervenants internes et externes. - Participer aux réunions de chantier et aux réceptions des ouvrages. - Produire les rapports d'avancement et les bilans d'activités. Encadrement et amélioration continue : - Superviser les équipes internes et les prestataires. - Garantir le respect des exigences Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement. - Contribuer à l'amélioration continue des processus et méthodes de travail.

Formation : Diplôme d'Ingénieur en Génie Civil ou diplôme équivalent. Expérience : -Expérience confirmée de 6-8 environ dans le domaine du génie civil, en bureau d'études ou entreprise de construction. - Une expérience significative en travaux maritimes est fortement appréciée. Compétences techniques : - Maîtrise des logiciels de DAO et de gestion de chantier (AutoCAD, Revit, ArchiCAD, SketchUp, etc.). - Compétence en électricité industrielle , hydraulique, pneumatique et mécanique. - Dimensionnement des structures en béton armé. - Lecture et interprétation de plans d'exécution. - Élaboration de devis quantitatifs et estimatifs. - Suivi technique tous corps d'état. Qualités personnelles : - Leadership et capacité à manager des équipes pluridisciplinaires. - Excellentes capacités d'organisation et de planification. - Esprit d'analyse et de résolution de problèmes. - Réactivité, rigueur et sens des responsabilités. - Aisance relationnelle et communication efficace avec des interlocuteurs variés.
Niveau d'études min. requis : Master ou equivalent
Langue / Niveau :
ANGLAIS : Courant

2026-9500 - Responsable Asset Intelligence, IA & Maintenance Prédictive Groupe (H /F)

Thu, 09 Jul 2026 15:24:20 Z

Fonction : PORTS & TERMINAUX/DIRECTION TECHNIQUE PORTS & TERMINAUX
Type de contrat : CDI
Description du poste :
Le Groupe AGL accélère aujourd'hui sa transformation digitale afin de développer de nouveaux modèles de maintenance basés sur la donnée, l'intelligence artificielle et les technologies connectées. Les projets visés concernent notamment les équipements portuaires lourds (STS, RTG, MHC), les locomotives, les centrales électriques et d'autres actifs critiques du Groupe. Dans ce contexte, nous recrutons un Responsable Asset Intelligence, IA & Maintenance Prédictive Groupe (H /F) pour définir et déployer la stratégie Groupe visant à améliorer la disponibilité, la fiabilité et la performance de nos actifs industriels. Vous serez au cœur de la convergence entre maintenance, data, intelligence artificielle et excellence opérationnelle. Mission : Définir la stratégie Asset Intelligence & Maintenance Prédictive • Définir et piloter la feuille de route Groupe en matière d'IA, IoT et Maintenance Prédictive. • Identifier les cas d'usage à forte valeur ajoutée permettant d'améliorer la disponibilité des équipements et de réduire les arrêts non planifiés. • Construire les orientations technologiques et méthodologiques de la maintenance du futur au sein du Groupe. • Assurer la veille des innovations en Asset Performance Management, Industrie 4.0 et maintenance basée sur les données. Exploiter la donnée pour améliorer la performance des actifs • Valoriser les données issues de Maximo et des équipements connectés. • Développer des indicateurs avancés de fiabilité, disponibilité et coûts de maintenance. • Participer au développement de modèles prédictifs et d'outils d'aide à la décision. • Collaborer avec les experts data et les équipes techniques afin de transformer les données en leviers de performance opérationnelle. Déployer des projets IA et Industrie 4.0 • Contribuer aux projets IA et maintenance prédictive portant sur nos équipements (Grues STS, RTG, MHC, Locomotives, centrales électriques) • Accompagner l'intégration de solutions IoT, capteurs et outils d'analyse avancée. • Participer à l'amélioration continue des pratiques de maintenance au sein des filiales. Piloter la GMAO et les standards Groupe • Animer la communauté Maximo auprès des Directeurs Techniques des filiales. • Garantir la qualité et la fiabilité des données techniques. • Développer des tableaux de bord et outils de pilotage. • Promouvoir les standards Groupe en matière de maintenance, de fiabilité et de gestion des actifs. Développer les relations avec les constructeurs • Collaborer avec les principaux constructeurs internationaux : (ZPMC, Konecranes, Liebherr, Kalmar, Sany, etc... ) • Évaluer les solutions IA, IoT et maintenance prédictive proposées par les constructeurs. • Contribuer à des démarches de co-développement tout en préservant la maîtrise des données et des stratégies de maintenance du Groupe.

 PROFIL : Formation : Titulaire d'un diplôme d'ingénieur en maintenance industrielle, mécanique, électromécanique, génie industriel, automatisme, fiabilité ou dans une discipline équivalente. Vous avez acquis une expérience professionnelle de 10 ans minimum dans les domaines de la maintenance industrielle, de la fiabilité, de l'asset management ou de la gestion d'équipements lourds et d'infrastructures industrielles. Compétences techniques: Une expérience sur plusieurs des domaines suivants est fortement appréciée : • GMAO (Maximo idéalement) • Asset Management • Fiabilité industrielle • RCM, AMDEC, RCA • Maintenance conditionnelle ou prédictive • IoT industriel • Analyse de données • Power BI ou outils décisionnels • Industrie 4.0 • Intelligence artificielle appliquée à l'industrie Qualités recherchées • Leadership transverse. • Esprit analytique et orientation résultats. • Capacité à fédérer des équipes multiculturelles. • Aisance dans les échanges avec les directions techniques, experts métiers, data scientists et partenaires industriels. • Capacité à convaincre et à accompagner le changement. Langues • Français courant. • Anglais professionnel indispensable.
Niveau d'études min. requis : Master ou equivalent
Langue / Niveau :
ANGLAIS : Courant

2026-10034 - Juriste confirmé(e) - Partenariats Public Privé (PPP) & Concessions H/F

Thu, 09 Jul 2026 15:26:16 Z

Fonction : JURIDIQUE, FISCALITE & ASSURANCES/DROIT DES CONTRATS
Type de contrat : CDI
Description du poste :
MISSION: La Direction juridique d'Africa Global Logistics recherche un/une Juriste Senior PPP / Concessions / Project Finance pour renforcer ses équipes sur des projets d'infrastructure et de services, en particulier en Afrique. Au sein de la Direction juridique, en interaction étroite avec les équipes Développement/Investissements, Finance/Trésorerie, Opérations et les équipes pays, vous interviendrez notamment dans le cadre de : 1) Développement / appels d'offres PPP – concessions: - Analyse juridique des dossiers d'appel d'offres (projets de contrats, annexes techniques, exigences de performance, mécanismes tarifaires /availability, security package) ; - Cartographie des risques et préparation des livrables de décision (notes de risques, matrices de conformité, stratégies de négociation) - Négociation avec autorités concédantes et partenaires. 2) Contractualisation - Rédaction et négociation de contrats de concession/PPP et documents connexes (avenants, protocoles, interfaces, foncier/autorisation selon projets) ; - Rédaction et négociation des contrats de projets /exploitation (EPC/D&B, O&M, services, supply, direct agreements) ; - Intervention directe sur la documentation de financement (term sheets, facility/common terms, sûretés, accounts, intercreditor le cas échéant) ; - Suivi des conditions suspensives et coordination des closings, en lien avec les conseils. 3) Suivi de l'exécution des concessions - Assurer le contrôle juridique et opérationnel de l'exécution des contrats de concession. - Vérifier le respect des obligations contractuelles, techniques et financières du concessionnaire. - Analyser les rapports d'activité, indicateurs de performance et proposer des mesures correctives. - Préparer les avenants nécessaires et contribuer à la résolution des écarts ou litiges potentiels. - Participer aux comités de suivi et garantir la traçabilité documentaire de l'exécution.

CAPA, complétée idéalement par une qualification en droit anglais (England & Wales) ou une pratique confirmée du droit anglais appliquée aux transactions financement / infrastructures, avec une excellente maîtrise du drafting et de la négociation. Formation supérieure en droit des affaires, droit public des affaires, contrats ou financement. Expérience significative (≥5 ans) en PPP, concessions ou projets d'infrastructure, incluant une exposition réelle aux enjeux de bancabilité et à la documentation de financement (expérience en entreprise, fonds infra ou cabinet). Intérêt marqué pour l'Afrique et les environnements multi‑juridictions : sens du terrain, approche pragmatique, bonne compréhension des risques pays (convertibilité/transfert, change in law, enforceability, gouvernance). Anglais courant, y compris en rédaction juridique et en négociation. Compétences comportementales: autonomie, rigueur, orientation business, capacité à gérer plusieurs sujets simultanément, excellent relationnel, goût du travail transversal et multiculturel, fortes capacités d'analyse, de synthèse et de concision.
Niveau d'études min. requis : Master ou equivalent
Langue / Niveau :
ANGLAIS : Courant

2026-10002 - Conducteur de Travaux H/F

Wed, 17 Jun 2026 11:31:20 Z

Fonction : PORTS & TERMINAUX/DIRECTION TECHNIQUE PORTS & TERMINAUX
Type de contrat : CDI
Description du poste :
Sous la responsabilité du Directeur des Infrastructures, le/la titulaire du poste sera chargé(e) de : Planifier, organiser et superviser les travaux de construction, de réhabilitation et de maintenance des infrastructures. Assurer le suivi technique, qualitatif et budgétaire des chantiers en cours. Coordonner les équipes internes et les prestataires/sous-traitants sur le terrain. Veiller au respect des délais, des normes de sécurité (HSE) et des spécifications techniques. Contrôler la conformité des travaux réalisés et rédiger les rapports d'avancement. Participer à l'élaboration des cahiers des charges et au suivi des marchés de travaux. Identifier les anomalies ou risques sur les chantiers et proposer des solutions correctives. Assurer l'interface entre la direction, les équipes opérationnelles et les fournisseurs.

Profil recherché : Diplôme d'Ingénieur ou Technicien Supérieur en Génie Civil, Travaux Publics, Bâtiment ou domaine équivalent. Expérience confirmée de 5 à 10 ans dans la conduite de travaux, idéalement dans le secteur portuaire, industriel ou BTP. Bonne maîtrise des techniques de suivi de chantier et de gestion de projet. Connaissance des normes HSE et des réglementations en vigueur. Maîtrise des outils bureautiques et logiciels de suivi de chantier (MS Project, AutoCAD, etc.). Rigueur, sens de l'organisation, leadership et capacité à gérer plusieurs chantiers simultanément. Bon relationnel et capacité à travailler en équipe avec des interlocuteurs variés.
Niveau d'études min. requis : Master ou equivalent

2026-9987 - DEPANNEUR STS H/F

Mon, 15 Jun 2026 11:44:47 Z

Fonction : PORTS & TERMINAUX/DIRECTION TECHNIQUE PORTS & TERMINAUX
Type de contrat : CDD
Description du poste :
Dans le cadre du renforcement de ses équipes techniques, Côte d'Ivoire Terminal recrute un Dépanneur STS, chargé d'assurer la maintenance et le dépannage des équipements STS en exploitation. Responsabilités principales Maintenance & dépannage : • Effectuer les dépannages, réparations et contrôles quotidiens des STS • Assurer la permanence pendant les opérations d'exploitation • Participer à la mise en route des équipements Suivi & reporting : • Renseigner les fiches d'intervention, registres de dépannage et check-lists • Signaler et documenter toute anomalie ou panne constatée • Suivre les performances des équipements (disponibilité, pannes) Gestion des interventions : • Appliquer les procédures et gammes de maintenance • Identifier les besoins en pièces de rechange • Adapter les interventions en fonction des contraintes opérationnelles QHSSE (Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement) : • Respecter rigoureusement les règles de sécurité et d'hygiène • Participer aux réunions de sécurité • Contribuer à la démarche d'amélioration continue et à la politique QHSSE

Formation : • BTS / DUT en électromécanique ou équivalent Compétences techniques : • Bonne maîtrise de la maintenance industrielle • Capacité à diagnostiquer et résoudre des pannes complexes • Application rigoureuse des procédures techniques Compétences comportementales : • Bon sens relationnel et esprit d'équipe • Capacité rédactionnelle (rapports techniques) • Sens des responsabilités et rigueur • Capacité à travailler sous pression et en environnement opérationnel
Niveau d'études min. requis : DEUG, BTS, DUT