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Internal Controller (IT- oriented) M/F-8694 - Internal Controller M/F

Thu, 04 Jun 2026 10:33:39 Z

Fonction : FINANCE & AUDIT/AUDIT & CONTRÔLE INTERNE
Type de contrat : CDI
Description du poste :
AGL (Africa Global Logistics) is the leading multimodal logistics operator (port, logistics, maritime, and rail) in Africa. The company is part of the MSC Group, a global leader in maritime and logistics services. With over a century of experience and more than 23,000 employees across 49 countries, AGL provides its African and global clients with comprehensive, customized, and innovative logistics solutions, with the ambition of contributing sustainably to Africa's transformation. AGL is also present in Haiti and Timor. Looking for a rewarding experience in an international environment? Want to make a real impact in a company that places Africa at the heart of its mission? Join AGL's Internal Control team, the benchmark multimodal logistics operator on the African continent! This role, based in Kigali, Rwanda, involves frequent travel across Africa (50% of the time). MISSIONS The Internal Control team, currently composed of 6 members, reports directly to the Group Chief Financial Officer. Based at the headquarters in Puteaux, France, the Group team carries out field missions to assess the effectiveness of the internal control system across all subsidiaries. As part of its growth strategy, a complementary team is being established in Rwanda. This team will work closely with the headquarters team to conduct joint missions throughout the African continent. By joining the team, your responsibilities will include: • Participating in control and audit missions within AGL subsidiaries (scope of approximately 200 entities, mainly in Africa) • Assessing risks and proposing improvements to our internal control process in its various dimensions: framework, self-assessment campaigns, tools, etc. • Supporting subsidiaries in implementing anti-corruption measures in compliance with the obligations under the Sapin II Law (Accounting Controls Pillar) • Managing other internal control and process improvement projects as requested by management: due diligence in the context of acquisitions, fraud audits, etc. This list is not exhaustive.

✓ You hold a Master's degree (or equivalent) with a specialization in internal control, audit, or finance, and potentially holding a professional certification in accounting, auditing, or internal control. ✓ You have a successful experience (minimum 4 years) in an audit or consulting firm, with a specialization in financial audits and IT risk assessments. ✓ A strong knowledge of the financial sector (internal control standards, accounting techniques, financial regulations) would be an asset for this position. ✓ You are proficient in data analysis tools and techniques such as Power BI, SQL, etc. ✓ Your key qualities include team spirit, autonomy, rigor, excellent verbal and written communication, adaptability, pedagogy, and diplomacy. ✓ You are comfortable working in a multicultural and rapidly changing environment. ✓ Professional proficiency in English and French is mandatory for this position. ✓ A strong interest in transformation tools such as Power BI will be an additional asset.
Niveau d'études min. requis : Master ou equivalent

2026-9464 - AUDIT INTERNE SENIOR H/F

Thu, 07 May 2026 10:20:21 Z

Fonction : FINANCE & AUDIT/AUDIT & CONTRÔLE INTERNE
Type de contrat : CDI
Description du poste :
Évaluer l'efficacité des dispositifs de contrôle interne, des processus opérationnels et financiers de l'entreprise. Identifier les risques liés aux activités de transit, logistique et transport, et proposer des mesures correctives. Garantir la conformité des opérations avec les réglementations locales et internationales. Contribuer à l'amélioration continue des pratiques de gestion et de gouvernance. ⚖️ Responsabilités Planifier et réaliser les missions d'audit interne selon le plan annuel validé par la Direction. Des missions sur les audits financiers et comptables, des audits des processus opérationnels et transverses, des revues du contrôle interne et des risques. Produire des rapports d'audit clairs, précis et orientés vers l'action. Suivre la mise en œuvre des recommandations et évaluer leur efficacité. Conseiller la Direction sur les bonnes pratiques de contrôle interne et de gestion des risques. 📌 Activités principales Élaborer le plan d'audit interne en lien avec les priorités stratégiques. Réaliser des audits opérationnels, financiers et de conformité. Analyser les flux logistiques et de transit pour identifier les zones de vulnérabilité. Vérifier la conformité des opérations avec les exigences financières, comptables, réglementaires et le dispositif SAPIN II. Animer des réunions de restitution avec les responsables opérationnels. Assurer une veille réglementaire et sectorielle. Domaines clés de résultats & Indicateurs de performance Taux de mise en œuvre des recommandations d'audit. Réduction des incidents de non-conformité et des risques opérationnels. Qualité et pertinence des rapports d'audit. Contribution à l'amélioration des processus logistiques et financiers. Satisfaction de la Direction et des parties prenantes. Contrbution à l'élaboration du plan annuel d'audit

1. Savoir Formation supérieure en Audit, Comptabilité, Finance, Gestion ou Logistique (Bac+5). Certification professionnelle (CIA, CISA, ou équivalent) appréciée. Bonne connaissance du secteur du transit, de la logistique et du transport. Maîtrise des normes d'audit interne et des réglementations douanières. Maîtrise du référentiel de contrôle interne (COSO) Normes d'audit IIA/ISA/OHADA Audit financier et comptable Méthodologie d'audit interne Loi SAPIN II Maîtrise de la suite Office (word,excel, powerpoint...) Audit des processus opérationnels et transverses Conduite autonome des missions d'audit classiques et/ou complexes Capacité d'encadrement et de coordination d'équipe Expérience en cabinet d'audit externe (minimum 02 ans) Maîtrise de l'anglais oral et écrit Présentation des rapports à la DIrection 2. Savoir-faire Capacité à conduire des missions d'audit complexes en autonomie. Compétence en analyse des risques et en contrôle interne. Maîtrise des outils de reporting et d'analyse (Excel, ERP, logiciels d'audit). Aptitude à formuler des recommandations pragmatiques et opérationnelles. 3. Savoir-être Rigueur et intégrité professionnelle. Esprit critique et capacité d'analyse. Excellentes compétences de communication écrite et orale. Leadership et capacité à convaincre. Discrétion et sens de la confidentialité.
Niveau d'études min. requis : Master ou equivalent

RESPONSABLE JURIDIQUE ET ASSURANCE -8570 - RESPONSABLE JURIDIQUE ET ASSURANCE H/F

Mon, 07 Apr 2025 08:55:47 Z

Fonction : JURIDIQUE, FISCALITE & ASSURANCES/ASSURANCES
Type de contrat : CDI
Description du poste :
Le Responsable Juridique et Assurance assure la gestion de l'ensemble des aspects juridiques et des risques assurantiels de l'entreprise. Il a pour mission de garantir la conformité juridique des opérations de l'entreprise, de sécuriser les activités de l'entreprise au regard des risques et de gérer les contrats d'assurance. Vous aurez plus précisément la responsabilité de : · Assurer la conformité des pratiques de l'entreprise avec la législation en vigueur (droit des sociétés, droit commercial, droit social, etc.) et des règles Groupe. · Conseiller la direction et les différents services sur les questions juridiques et réglementaires. · Gérer les contentieux et litiges : définir les stratégies de défense, collaborer avec les avocats et suivre l'évolution des dossiers. · Réaliser une veille juridique pour anticiper les évolutions législatives et réglementaires susceptibles d'affecter l'entreprise. · Gérer les relations avec les compagnies d'assurance : négocier les polices d'assurance, s'assurer de la couverture des risques (responsabilité civile, dommage, risques financiers, etc.). · Cultiver l'anticipation des risques opérationnels par une sensibilisation régulière des acteurs de processus (commercial, exploitant, …) La liste n'est pas exhaustive

· Bac +5 en Droit des affaires, Droit privé, Droit public, ou équivalent. · Expérience de plus de 2 ans dans un poste similaire (idéalement dans un environnement international). · Formation complémentaire en gestion des assurances ou risques serait un plus. · Maîtrise des outils bureautiques · Français et Anglais courant, tant à l'oral qu'à l'écrit. · Rigoureux(se), autonome et organisé(e). · Excellentes capacités de communication, tant écrites qu'orales. · Esprit d'analyse et capacité à anticiper les risques. · Force de proposition et sens de la négociation. · Aptitude à travailler en équipe et à interagir avec les différents services de l'entreprise.
Niveau d'études min. requis : Master ou equivalent
Langue / Niveau :
ANGLAIS : Courant
Langue / Niveau :
FRANÇAIS : Bilingue

DRH-AI-006-CT-8118 - AUDITEUR INTERNE H/F

Mon, 04 May 2026 08:56:59 Z

Fonction : FINANCE & AUDIT/MANAGEMENT FINANCE & AUDIT
Type de contrat : CDI
Description du poste :
1. Contribuer à l'évaluation et l'accompagnement des filiales dans la mise en œuvre du dispositif de lutte contre la corruption en conformité aux obligations relevant de la loi Sapin 2 (Pilier contrôles comptables) 2. Participer à l'évaluation de l'efficacité du contrôle interne nécessaire à l'établissement des comptes de l'entreprise et à la performance opérationnelle en accord avec les obligations légales et les exigences du Groupe ; 3. Participer à l'établissement du plan d'audit des filiales sur la base l'évaluation des zones de risques identifiées ; 4. Réaliser les missions d'audit conformément au programme de travail définit par le Responsable Audit Interne ; 5. Identifie les écarts et proposer des actions afin d'améliorer le fonctionnement des entités et de palier aux éventuels dysfonctionnements ; 6. Valider ses constats et actions avec le responsable du site ou des départements concernés ; 7. Rédiger des rapports de synthèse des missions engagées et les soumettre pour validation 8. Veiller à la mise en place des recommandations découlant des audits externes et interne, CAC, Groupe et comité d'audit

-Avoir au minimum un BAC+5 CCA, Audit interne et/ou financier ou DSCG en cours de préparation ou obtenu. Diplôme d'Ecole Supérieur de Commerce, spécialisation Audit interne -Maîtrise parfaite du pack Microsoft Office avec un très bon niveau en Excel ; -Bonne connaissance des lois et règlements applicables en Guinée, -Un niveau professionnel en anglais est requis; -Avoir une capacité d'écoute et d'expression (orale et écrite); -Avoir des aptitude rédactionnelle et relationnelle ; -Avoir un esprit critique, d'analyse et de synthèse .
Niveau d'études min. requis : Master ou equivalent